11日5日下午，港口集团副总经理倪苏红一行来湖北汽运公司督导经理层任期制和契约化管理推进工作。公司党委书记、董事长祝华和经营班子成员参加会议。

会上，祝华董事长汇报了我司经理层任期制和契约化工作开展情况，经营班子成员对经理层任期制和契约化工作推进过程中遇到的困难发表意见。

倪总对我司经理层任期制、契约化工作推进情况表示肯定，提出三点要求：一是要深入贯彻落实中央关于国有企业改革、激发企业活力的决策部署和市国资委、集团有关要求，坚持党管干部、党管人才原则，完善企业领导人员分类分层管理制度。二是健全市场化经营机制，激发企业经营者创造力，提高企业经济效益，培养造就更多“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的高素质专业化的国有企业经营管理人才队伍。三是加大政策宣传力度，统一思想，形成合力，为推行经理层任期制和契约化管理营造良好氛围。

稿件来源：综合办公室

通讯员：李小强

编辑：李昭